Szkolenie pracowników z zakresu higieny i bezpieczeństwa pracy

W pracy trzeba pamiętać o przepisach BHP, dzięki nim praca z pewnością będzie bezpieczniejsza.

Prowadzi się więc szkolenia BHP, dzięki którym pracownicy mogą zapoznać się z zasadami bezpiecznej pracy. Zazwyczaj szkolenia z zakresu BHP prowadzi osoba do tego celu odpowiednio przygotowana. Warto wiedzieć iż w każdym rodzaju pracy, trzeba zwracać uwagę na inne aspekty bezpieczeństwa pracy. Dlatego też szkolenia pracowników, powinny uwzględniać wszelakie zagrożenia, jakie mogą wystąpić w miejscu pracy.

Szkolenia i audyt BHP stanowisk pracy

W wielu firmach potrzebny będzie także niezależny audyt BHP, dzięki któremu będziemy mogli szybko odkryć różnego rodzaju zagrożenia, eksperci mogą zwrócić uwagę na poszczególne stanowiska pracy, zidentyfikować potencjalne zagrożenia które występują na danym stanowisku. Wówczas będzie można łatwo dobrać odpowiednie środki bezpieczeństwa, mogą być to gogle czy też środki które zapobiegają dostawaniu się pyłków do naszych śluzówek.

Naturalnie nie możemy lekceważy także hałasu, kiedy praca maszyny w naszym zakładzie jest zbyt głośna, powinniśmy zadbać o ochronę słuchu pracowników, mogą być to specjalne zatyczki do uszu które będą chroniły słuch pracownika. Warto pamiętać iż ciągła praca w niesprzyjających warunkach będzie oczywiście niekorzystna, pracownicy będą szybciej się męczyli, z pewnością może to skutkować także spadkowi wydajności pracy. Dlatego też istnieje wiele specjalistycznych narzędzi przykładowo do pomiaru wielkości hałasu, zapylenia dzięki czemu będzie można zidentyfikować realne zagrożenie dla pracowników. Pozwoli to także dobrać odpowiednie środki ochrony, niekiedy także może być wprowadzona dodatkowa wentylacja aby oczyścić powietrze w miejscu pracy.

Oczywiście możemy wprowadzać rozwiązania takie jak SQDA, możemy wówczas wykonać specjalistyczny audyt wszystkich miejsc pracy, szkolić pracowników zgodnie z zagrożeniami jakie występują w firmie. Oczywiście może to dotyczyć używania środków ochrony osobistej, zachowania podczas pracy z maszyną. Mogą być także szkolenia które pozwolą lepiej organizować czas pracy, dostosowywać przykładowo przerwy do danego stanowiska.